¡Sé parte del
cambio!
Trabaja con nosotros para construir un futuro más sustentable en la Patagonia.
Coordinador/a Administrativo/a
Región de Aysén, Patagonia, Chile
(híbrido, con viajes ocasionales según necesidad)
Sobre Nosotros
Fundación Renoval es una organización sin fines de lucro chilena que trabaja en la Patagonia para cuidar la naturaleza y apoyar a las comunidades locales. Nos enfocamos en educación ambiental, desarrollo sustentable y proyectos prácticos, como la construcción de huertos orgánicos, invernaderos y aulas al aire libre en escuelas, especialmente en la región de Aysén.
Trabajamos en colaboración con organizaciones y donantes de Estados Unidos, lo que nos permite implementar proyectos innovadores y generar un impacto positivo en las comunidades locales.
Resumen del Cargo
El/la Coordinador/a Administrativo/a apoyará el trabajo diario de Fundación Renoval, gestionando tareas administrativas, logística y actividades de los proyectos. Trabajarás con un equipo pequeño (actualmente un/a huertera y, a veces, practicantes o voluntarios/as), manteniendo una buena comunicación con los socios y miembros de la comunidad, y colaborando en la postulación y gestión de fondos y subvenciones.
Este cargo tiene financiamiento asegurado por 6 meses, y su continuidad dependerá de la capacidad para elaborar y presentar propuestas de financiamiento con el apoyo del equipo.
El puesto, ubicado en la XI Región, es de 25 horas semanales y reporta directamente al Directorio.
-
Gestionar agendas, archivos digitales y correspondencia general.
Organizar la logística de proyectos y actividades (traslados, materiales, etc.).
Monitorear el avance de los proyectos y coordinar seguimientos con socios y el equipo.
Preparar agendas, redactar actas y registrar acuerdos de las reuniones.
Redactar y mantener contratos, informes y documentación de subvenciones.
Registrar presupuestos, gastos y apoyar la elaboración de reportes financieros.
Apoyar la preparación de postulaciones a fondos públicos o privados.
Supervisar la gestión de la página web y redes sociales, haciendo seguimiento de métricas y preparando informes.
Mantener comunicación regular con el equipo, voluntarios, socios y miembros de la comunidad.
Supervisar y apoyar a practicantes, contratistas y voluntarios/as cuando sea necesario.
En ocasiones, presentar nuestros proyectos a donantes de habla inglesa o equipos de voluntarios/as internacionales que nos visitan una vez al año.
Asistir ocasionalmente a eventos o reuniones locales representando a Fundación Renoval.
-
Autorización para trabajar en Chile.
Residir en la región de Aysén.
Disponibilidad para viajar regularmente a los sitios de proyecto (actualmente Villa Cerro Castillo, con posibilidad de expandirse a Puerto Ibáñez u otras localidades).
Español fluido, con excelentes habilidades de expresión oral y escrita.
Se evaluará favorablemente contar con un buen nivel de inglés para comunicarse y, ocasionalmente, presentar a donantes o grupos internacionales de voluntarios.
Como parte de nuestro compromiso con los pueblos de la Patagonia, daremos preferencia a personas que vivan en la región de Aysén, para brindar oportunidades a residentes locales y sus comunidades.
-
Al menos 2 años de experiencia en labores administrativas (idealmente en el sector sin fines de lucro, educativo o comunitario).
Manejo de Google Workspace (Drive, Docs, Sheets, Slides).
Facilidad para hacer presentaciones y redactar propuestas.
Tendrá especial consideración contar con experiencia probada en la formulación de postulaciones a fondos públicos o privados.
Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
Persona proactiva, confiable y capaz de trabajar de forma independiente y en equipo.
-
Ubicación: XI Región Aysén del General Carlos Ibáñez del Campo
Fecha de inicio: 4 de agosto de 2025
Jornada: 25 horas semanales
Reporta a: Directorio de la Fundación
Remuneración: Hasta $850.000 CLP líquidos mensuales, según experiencia y calificaciones.
Periodo de prueba: 90 días
Asignaciones: Bono de transporte para viajes de proyecto y bono de comunicaciones para WiFi, según necesidad
Proceso de Postulación
Por favor, reúne tu carta de presentación, CV y dos referencias profesionales (lista de contactos) en un solo archivo PDF y súbelo junto a tu postulación por LinkedIn.
En tu carta, cuéntanos sobre tu experiencia relevante y tu motivación para aportar al desarrollo sustentable en la Patagonia.
El proceso de selección incluye:
Entrevista inicial (en español) con nuestro Co-fundador (Presidente del Directorio)
Segunda entrevista (parcialmente en inglés) con nuestra Co-fundadora (Tesorera del Directorio) y el Secretario del Directorio
Revisión de referencias
Las postulaciones se revisarán a medida que se reciban, con plazo final hasta julio de 2025. El cargo permanecerá abierto hasta ser ocupado.
Fundación Renoval promueve la diversidad y la inclusión en sus procesos de selección.